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?#34892;?#20225;业主的心界丛生 07月23日

?#34892;?#20225;业主的心界丛生企业是社会发展的特定单元细胞,它所?#24615;?#30340;是人类进步进阶过?#35752;?#26412;有的循环经魂,很多企?#23548;?#21644;优秀职业经理人都是从这片热土中滋生成长的。?#34892;?#20225;业在中华民族伟大复兴之...

企业 公司 管理
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于識軍

企业用人三大原则:执行力、专注度、责任心 07月22日

用人第一原则:执行力强好的员工永远是执行力强的员工。用人第一原则就是要求员工具有非常强的执行力。为什么这?#27492;的兀?#26681;本原因在于以下两点:首先,无规矩不成方圆。企业作为一个独立核算盈...

企业 公司 员工
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网络才子

领导力五力模型 07月22日

根据领导力概念谱系,领导力是支撑领导行为的各种领导能力的总称,其着力点是领导过程?#25442;?#35328;之,领导力是为确保领导过程的顺利进行或者说领导目标的顺利实?#22336;?#21153;的。基于领导过程进行分析,可...

员工 管理 老板
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杨硕.

任正非:对人才的管理能力才是企业的核心竞争力 07月21日

1997年,在《华为基本法》的起草过?#35752;校?#36215;草小组的一位教授曾经问任正非:“人才是不是华为的核心竞争力?”任总的回答则出人意料:“人才不是华为的核心竞争力,对人才进行管理的能力才是企业...

任正非 华为 员工
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杨硕.

领导力不是培训出来的 07月20日

好的经理人是选出来的,不是培养出来的。培养技能、技巧是可以的,真正从思想品德到革命干劲,到能力、领导力、创新性,?#20013;?#19981;?#31995;?#36827;步,70%以上都是天生的。其实这段话给很多培训人当头一棒...

企业
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盛世聚才jc

身为班组长,员工抬杠,该怎么管? 07月19日

身为班组长,你是不是有以下的烦恼:为什么我说了那么多,这些员工还是爱理不理的样子?他的工作水平很不错,为什么就爱跟我抬杠呢?今天分享十种员工管理中常见的问题希望对各位有所帮助。老...

企业 管理 领导
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cptm华天谋5s管理咨询

他用20多年干成世界最大,却因一个决定轰然倒下 07月19日

他用20多年干成世界最大,却因一个决定轰然倒下

那个擅长起死回生的神人,带着上万人走上了无归之路。​

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见招拆招,?#24179;?#26032;经理常见的九大不当行为 07月19日

见招拆招,?#24179;?#26032;经理常见的九大不当行为

新经理在转身管理者的前期都会遇到这九种常见不当行为,需要做的就是一旦发现自己有不当行为的时候,能够运用本文介绍的三...

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企业管理者如何做个?#24049;?#30340;沟通使者 07月18日

主管需要知道自己的部门中发生了什么事情。没有人?#19981;读?#33258;己措手不及的事。事实上,主管得到“缺乏效率”的名声的原因之一就是时不时给管理层来个措手不及。避免措手不及的办法是建立部门内部...

企业 员工 工作
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桑达·皮猜:从产品经理到谷歌CEO有多远? 专栏 07月18日

桑达·皮猜:从产品经理到谷歌CEO有多远?

谷歌之所以是一个伟大的公司很大程度?#31995;?#30410;于极富?#37117;?#30340;管理层。

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如何成为「无我」领导? 专栏 07月18日

如何成为「无我」领导?

时代的结构性不确定性需要一种全新的领导力。在共生时代,需要培养「无我」领导力。

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花了100万奖励新项目,为何却毁了?#19994;?#22242;队? 专栏 07月18日

花了100万奖励新项目,为何却毁了?#19994;?#22242;队?

所有没与结果绑定的钱,都是糖衣炸弹。

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企业“问题”不断,我们的问题到?#33258;?#21738;里? 07月16日

企业“问题”不断,我们的问题到?#33258;?#21738;里?

什?#35789;?#26631;准管理?如何进行标准管理?

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如何提高下属执行力 07月14日

管理者经常感叹:这届下属素质不行。在日常工作中,管理者负责制定目标,并监督下属的执行情况,当目标无法达成的时候,管理者有这样的感叹也不奇怪,但主要责任还在管理者自身并需要?#27492;?#31649;理...

员工 管理 领导
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艾晓飞

三种组织行为习惯决定企业战略执行,你的企业有吗? 07月12日

三种组织行为习惯决定企业战略执行,你的企业有吗?

管理者面临?#23548;?#21387;力,推行以终为始、以结果为导向的理念,只有这样才能够保证每?#25442;?#20276;提出的策略可行、可落地。

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管理者要学会向下负责 专栏 07月12日

管理者要学会向下负责

下属往往是能力不足并且缺少资源的,需要管理者?#36816;?#36127;责,让他能得到成长并顺利工作。

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领导者?#24039;?#30340;新要求 专栏 07月11日

领导者?#24039;?#30340;新要求

共生时代正在来临,「领导」有哪些新的?#24039;?#38656;求?

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企业融资遭投资人反悔丢1000万,创业融资的7种坑 07月11日

企业融资遭投资人反悔丢1000万,创业融资的7种坑

融资过的企业也许明白,融资真是剥层皮,各种折腾、各种迎合投资人的要求…

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具备这“5能?#20445;?#20320;就是优秀中层管理者 07月10日

具备这“5能?#20445;?#20320;就是优秀中层管理者

能知人善任、能提供适合发展的氛围、能引领部门的战略发展。

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解读唐僧搭建和管理取经团队的方法与技巧 07月09日

解读唐僧搭建和管理取经团队的方法与技巧

如果用一个二维坐标?#36947;?#34920;示,那么横轴表?#23616;页?#24230;,纵轴表示能力,我们可以更加清晰的分析出唐僧的取经团队。

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